หน้าแรก - โครงการที่สำคัญ - Performance - การเปลี่ยนผ่านสู่ยุคดิจิทัล - โครงการพัฒนาศักยภาพด้านดิจิทัล

โครงการพัฒนาศักยภาพด้านดิจิทัล

Performance การเปลี่ยนผ่านสู่ยุคดิจิทัล
ท่ามกลางการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลที่กำลังเปลี่ยนโฉมภาคพลังงานอย่างต่อเนื่อง การเสริมสร้างขีดความสามารถด้าน AI และดิจิทัลให้แก่บุคลากรได้กลายเป็นวาระสำคัญเชิงกลยุทธ์ โดยในปี 2568 บริษัทฯ ได้ขยายขอบเขตการพัฒนาด้าน AI และดิจิทัลผ่านผ่านแพลตฟอร์มการเรียนรู้ออนไลน์ เพื่อเตรียมความพร้อมให้พนักงานในทุกสายงานสามารถนำเทคโนโลยีใหม่มามาประยุกต์ใช้ในการทำงานประจำวันได้อย่างมีประสิทธิภาพและมีความรับผิดชอบ
เพื่อเสริมสร้างการรับรู้และการประยุกต์ใช้ AI อย่างเป็นรูปธรรม บริษัทฯ ได้จัดกิจกรรม "AI Day" ขึ้นในปี 2568 โดยมีการนำเสนอกรณีศึกษาการใช้งาน AI และการนำไปใช้อย่างมีความรับผิดชอบ พร้อมทั้งนำเสนอตัวอย่างที่เป็นรูปธรรมของการประยุกต์ใช้ AI เพื่อปรับปรุงประสิทธิภาพในการทำงานและการตัดสินใจในแต่ละหน่วยงาน
นอกจากนี้ บริษัทฯ ยังริเริ่มโครงการ Hi AI ที่ออกแบบมาเพื่อสนับสนุนการทำงานประจำวันของพนักงาน ด้วยการผสานขีดความสามารถของ AI เข้ากับงานประจำ Hi AI ช่วยให้พนักงานสามารถเข้าถึงข้อมูลได้อย่างรวดเร็ว ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น ขณะเดียวกันก็เสริมสร้างการใช้เทคโนโลยี AI อย่างมีความรับผิดชอบและสร้างคุณค่าอย่างแท้จริง

สถานที่

ออสเตรเลีย จีน อินโดนีเซีย ญี่ปุ่น และไทย

จำนวนผู้เข้าร่วม

320 คน

ความครอบคลุม

ร้อยละ 5.9% ของพนักงานทั้งหมด

จำนวนหลักสูตร

511 หลักสูตร

ชั่วโมงเรียนรวม

3,999 ชั่วโมง

ชั่วโมงเรียนเฉลี่ย

12.50 ชั่วโมงต่อคน

ผลลัพธ์
จำนวนพนักงานผู้เข้าร่วม
%
ความครอบคลุม
hrs
ชั่วโมงเรียนรวม

เสนอความคิดเห็น